Компания, созданная в Свердловской области и получившая название «Университет 2.0», направлена на образовательные и научно-исследовательские цели. Данный проект станет Свердловским аналогом «Сколково», школы управления в Москве.
По мнению разработчиков «Университета 2.0», данная программа сможет стать неплохим подспорьем для получения своего рода повышения квалификации, а также возможности переквалификации для людей, имеющих высшее образования. Как поясняет глава проекта, основная цель – создание базы для обучения самых различных специлистов-профессионалов новым для них видам деятельности. Подобное стало необходимым и очевидным для осуществления в общей тенденции постоянно меняющегося мира – в том числе и рынка кадров. Как подчеркивает глава проекта «Университет 2.0», ежегодно из списков можно смело вычеркивать по несколько десятков, если не сотен видов профессий, на место которых приходят новые и, зачастую, требующие куда более широких познаний. В частности, речь идет о глобальной автоматизации большинства отраслей труда, что требует от каждого работника беспрерывного повышения квалификации. Невозможно в наше время один раз получить высшее образование в ВУЗе и забыть об обучении, - говорит начальник проекта.
Между школой управления «Сколково» и новой программой «Университет 2.0» заключен договор, согласно которому будет осуществляться их взаимодействие в ходе подготовки специалистов сферы управления в высших учебных заведениях Сибирского и Уральского регионов. Также заключено соглашение между проектом и ГУФСИН Свердловской области, что предполагает осуществление поддержки «Университета 2.0» со стороны местного регионального Правительства и финансовых учреждений.
Что касается непосредственно деятельности «Университета 2.0», то она будет основываться на трех путях работы: учебные курсы, предназначенные для лиц, отбывающих тюремное заключения; курсы для будущих топ-менеджеров в ВУЗах; курсы для родителей. Все три направления тесно связаны с социальной сферой работы и представляют собой не только способ повышения уровня образования в регионе, но и улучшения социальной обеспеченности местного населения. На курсы по обучению заключенных будут набираться, преимущественно, граждане, имеющие первую судимость и планирующие получить специализацию для дальнейшей работы после окончания срока заключения.
Базисом для проведения занятий «Университета 2.0» станут местные высшие учебные заведения. С 15-ю из них, на данный момент, ведутся переговоры по поводу будущего набора групп слушателей, первые занятия для которых должны будут начаться с апреля 2013 года. В качестве лекторов должны будут выступить главы, а также заместители глав университетов.
Работа над повышением квалификации сотрудников-управленцев Уральских и Сибирских университетов будет проводиться в рамках программы, ранее разработанной в «Сколково». Данная программа распространяется на всю территорию России и носит название «Новые лидеры высшего образования». Ее разработчиками предполагается прогрессивный и инновационный путь развития в сфере обучения ее участников. Одной из особенностей программы является широкое использование электронных средств коммуникации и Сети Интернет для обеспечения дистанционного онлайн-обучения. Таким образом, учеба может стать безотрывной от основной производственной деятельности, а также способствовать двустороннему общению и обмену практической информацией между учебным центром и учащимися. Программа «Новые лидеры высшего образования» проводится по заказу Министерства образования и науки России и является составной частью общегосударственной деятельности по внедрению инновационных технологий в сферу высшего и последипломного образования.
