Министерство образования и науки РФ внимательно анализирует уровень и своевременность выплат педагогам заработных плат в регионах. В прошлом году задержки по заплатам были зафиксированы в четырёх субъектах федерации – Дагестане, Забайкальском крае, Карелии и Тыве.
Министры образования вышеперечисленных регионов не получили положительного решения от федерального профильного ведомства на соответствие занимаемым должностям из-за случаев задержек в выплате заработных плат учителям. Министерство образования не имеет полномочий на увольнение должностных лиц по своему профилю в регионах, этими полномочиями обладают лишь руководители администраций субъектов федерации.
Однако при назначении любого чиновника в региональное правительство федеральные министерства отправляют своё мнение по каждому кандидату губернаторам регионов, проще говоря, из центра могут положительно или отрицательно охарактеризовать каждое должностное лицо, и повлиять на решение местных властей.
По словам заместителя министра образования и науки РФ, негативная характеристика на руководителей вышеперечисленных регионов является сигналом для каждого губернатора о том, стоит ли работать с такими подчинёнными, которые допускают нарушения и не справляются со своими обязанностями, или найти другого специалиста.
Улучшение социального положения учителей является одной из приоритетных задач государства в работе по повышению качества образования. Поручение по повышению заплат педагогам ранее озвучил Президент РФ, на правительственном уровне приняты соответствующие меры по их финансовому обеспечению. Профильное ведомство в этом учебном году заключило со всеми региональными властями соглашение, по которому снижение доходов учителей является недопустимым явлением.
Однако не все руководители образовательных органов на местах способны выполнить все распоряжения. Поэтому к ним принимаются самые жёсткие меры воздействия, вплоть до увольнения со службы.
В прошлом году были проведены исследования социологических служб по своевременным выплатам гражданам России, особо отмечено, что задержки по выплате заработных плат могут стать поводом для массового недовольства граждан России. При этом в среднем по стране учителя не являются самыми высокооплачиваемыми сотрудниками бюджетной сферы. Их материальное положение прямо влияет на авторитет в обществе и вместе с высокими профессиональными качествами служит делу укрепления отечественного образования.
